Instituto Viver conclui processo seletivo e inicia contrato na Estância Turística de Avaré – SP

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Mais uma conquista que reforça o compromisso com a excelência e o cuidado na saúde pública

O Instituto Viver celebra mais um importante marco em sua trajetória! No dia 21 de outubro, a instituição deu início ao novo contrato de gestão na Estância Turística de Avaré (SP), ampliando sua atuação no estado de São Paulo e reafirmando o compromisso de levar cuidado, acolhimento e excelência em gestão de saúde a cada novo município parceiro.

O processo seletivo, conduzido pelos setores de Recursos Humanos e Administrativo de Contratos do Instituto, foi realizado em parceria com a Prefeitura Municipal da Estância Turística de Avaré. O objetivo foi selecionar 21 profissionais de enfermagem para integrar a rede municipal de saúde, fortalecendo os serviços públicos oferecidos à população.

Processo seletivo digital e transparente

Durante 13 dias de trabalho intenso, foram utilizadas ferramentas digitais e métodos inovadores que garantem agilidade, acessibilidade e transparência em todas as etapas do processo.

As entrevistas ocorreram de forma remota, via Google Meet, e a triagem de currículos foi feita digitalmente, assegurando eficiência e inclusão.

No total, 73 candidatos se inscreveram, 55 foram triados e 21 profissionais foram contratados para atuar nos serviços públicos de saúde do município. Todo o processo respeitou rigorosamente os critérios estabelecidos no edital e os valores institucionais do Instituto Viver — comprometimento, ética e qualidade.

Uma das estratégias de destaque foi a repescagem de candidatos, implementada para atender aos prazos e demandas da gestão municipal. A iniciativa reforçou a capacidade de adaptação e o foco nos resultados do Instituto.

Compromisso com qualidade e humanização

Isabelle Martins, presidenta

“Cada nova parceria representa uma oportunidade de ampliar o alcance do nosso propósito: levar saúde de qualidade, gestão responsável e acolhimento humano para mais pessoas”, destacou a presidenta Isabelle Martins.”

Isabelle Martins., presidenta

A execução desse processo reafirma o compromisso do Instituto Viver com a eficiência administrativa, a valorização do capital humano e a transparência nas ações de gestão.

O trabalho conjunto das equipes de Recursos Humanos e Administrativo fortalece a credibilidade institucional e assegura a formação de equipes competentes, estáveis e comprometidas com a missão da organização.

Uma nova etapa na jornada de transformação

Com mais essa conquista, o Instituto Viver segue firme em sua missão de transformar vidas e promover saúde pública com respeito, empatia e excelência. A nova parceria com o município de Avaré representa mais um passo na expansão de uma gestão em saúde pautada pelo cuidado, propósito e responsabilidade social.

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